中新網(wǎng)內(nèi)蒙古新聞9月22日電(劉向南)9月20日,成品油調價窗口打開,92#汽油預計上漲0.3元/升。
20日晚8時,在顧客汪先生的推薦下,好友與其一起來到康巴什中心站加油,排隊期間汪先生同付油員開起了玩笑:“今天漲價,我可是極力給你們推薦客戶,說這里排隊時間短、服務好,你們可別‘掉鏈子’,讓我‘掉面子’。”
五分鐘之后,汪先生與好友就排完了隊、加完了油,好友臨走之前伸出大拇指夸贊付油員:“加的真快!你們這里好!”
“快、好”的背后,是分公司基層幫扶制度的常態(tài)化落實。
9月18日,分公司零售專業(yè)線根據(jù)常態(tài)化幫扶基層制度,采取“輪流幫扶、自選站點”的方式,在機關各專業(yè)線、管理團隊行政員工中開展本輪幫扶報名工作。20日中午,23名機關及團隊行政人員分赴19個城區(qū)站點開展幫扶工作。
康巴什中心加油站是鄂爾多斯地區(qū)唯一一座汽油萬噸站,為適應高峰需求,加油站配備了4臺6槍加油機,且對付油位合理規(guī)劃,在積極引導車輛?课恢玫那闆r下,每臺加油機可為6臺車輛同時加注油品。但受限于當班員工數(shù)量,每臺加油機效率最多只能發(fā)揮三分之二,即可以同時4槍加注油品。
康巴什中心站站經(jīng)理李碩介紹:“以前我們要求員工加大工作量,用‘跑起來’的方式應對調價等高峰期,但員工也有極限,‘弦’崩的太緊的話,容易產(chǎn)生工作失誤,也容易引發(fā)投訴,對企業(yè)品牌產(chǎn)生影響。”
隨著常態(tài)化幫扶的開展,中心站在高峰期實現(xiàn)了“一機雙人”的加油模式,幫扶人員和站內(nèi)員工各負責加油機的一側(3把油槍),從車輛引導、加注油品到開口營銷、禮貌送別各個環(huán)節(jié)有條不紊,客戶消費體驗提升了,對口碑傳播、非油商品銷售等各方面也起到了積極的推動作用。
東勝油庫南加油站袁帥:“公司對我們開展幫扶以來,站內(nèi)油品、非油銷售額上升趨勢明顯,也未發(fā)生過投訴。好多顧客都過來夸我們服務好,也有不少顧客說被朋友‘安利’過來的!
幫扶“常態(tài)化”讓站點提質增效效果更加明顯,也對基層“減負”,提高員工認同感起到了積極的推動作用。下一步,分公司將在機關、團隊行政人員中加強相關業(yè)務培訓,使進站幫扶不僅“量足”,更加“質優(yōu)”。(來源:中國石油鄂爾多斯市銷售分公司)