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霍林郭勒市助推就業(yè)促進行動提質(zhì)增效

2025年03月19日 15:04   來源: 中新網(wǎng)內(nèi)蒙古新聞

  中新網(wǎng)內(nèi)蒙古新聞3月19日電。▌⑽娜A 美麗)霍林郭勒市以“就業(yè)質(zhì)量提升年”專項行動為契機,構(gòu)建“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)、助就業(yè)、護就業(yè)、擴就業(yè)”六維就業(yè)服務(wù)體系,為促進高質(zhì)量充分就業(yè)“保駕護航”。

圖為“春風(fēng)行動”大型綜合招聘。 美麗 攝

  精準就業(yè)幫扶有“溫度”!拔沂侨ツ11月份,通過應(yīng)聘公益性崗位的選拔,獲得這份文職工作的!本蜆I(yè)困難高校畢業(yè)生公益性崗位安置人員王丹丹說,工作時間有彈性,能接送3歲的孩子,讓她在工作的同時還能兼顧家庭。

  霍林郭勒市充分發(fā)揮公益性崗位兜底安置穩(wěn)定就業(yè)作用,堅持把高校畢業(yè)生、低保家庭成員、脫貧人口(監(jiān)測對象)等重點群體就業(yè)作為重中之重,通過進行公益性崗位擴容提質(zhì),讓就業(yè)困難群體成了“上班族”。同時,人社部門按照“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補、有序退崗”的管理機制,加強和規(guī)范公益性崗位監(jiān)督考核管理,采取實地督導(dǎo)檢查、階段性抽查等方式,做好人員動態(tài)管理,促進公益性崗位管理的規(guī)范化、制度化建設(shè)。

  加大區(qū)域協(xié)作有“精度”!拔覀児拘律狭烁呔X板帶項目,需要大量的一線操作工人,這場招聘會來得很及時!”一家來自霍林郭勒市的電解鋁企業(yè)招聘專員黃海月告訴記者,參加跨區(qū)域招聘,他們準備了車間電解工、組裝工、鑄造檢修工等22個工種近100個崗位。

  年初,霍林郭勒市緊抓節(jié)后用工求職“黃金期”,積極拓展周邊勞務(wù)協(xié)作“朋友圈”,組建援企招工小分隊,攜崗位赴興安盟突泉縣、科右中旗開展跨地區(qū)協(xié)作系列招聘活動,幫助企業(yè)“招兵買馬”。目前,舉辦線下招聘會8場,提供就業(yè)崗位360余個,涵蓋電解、組裝、鑄造、檢修、包裝、設(shè)計等50余個工種;顒游1300余人到場應(yīng)聘,初步達成就業(yè)意愿270余人,做到將崗位送到求職者“家門口”,實現(xiàn)“出家門、上車門、進廠門”無縫對接。此外,該市與興安盟突泉縣簽訂《勞務(wù)協(xié)作意向協(xié)議書》,雙方就共同做好勞動力跨區(qū)域穩(wěn)崗就業(yè)以及技能人才引進工作等多個內(nèi)容達成合作意向,搭建供需平臺,建立信息溝通、資源共享機制,確保暢通人力資源跨區(qū)域流動。

  優(yōu)化就業(yè)服務(wù)有“高度”!敖裉煺衅笗䦛徫煌Χ啵胁簧龠m合我的,剛與企業(yè)交談了一下填寫了就業(yè)意向,希望能找到一個滿意的工作!鼻舐氄咄觖惙f在“春風(fēng)行動”大型招聘會上,穿梭于各個企業(yè)的“攤位”之間,不時駐足交談。

  1月22日在零工市場舉辦“就業(yè)幫扶真情相助”微型招聘會,3家企業(yè)參會,提供就業(yè)崗位360個;2月7日與霍林河人才網(wǎng)聯(lián)合舉辦線上招聘會,主播化身為就業(yè)“紅娘”,進行“點單式”精準服務(wù),26家企業(yè)提供崗位943個;現(xiàn)場直播在線觀看人數(shù)達到46492人次,直播期間線上投遞簡歷426份;2月15日,舉辦“春風(fēng)行動”大型綜合招聘會,24家企業(yè)參會,提供695個就業(yè)崗位,初步達成就業(yè)意向300余人……

  年初以來,霍林郭勒市當好公共就業(yè)“牽線人”,舉辦線上線下招聘會,通過現(xiàn)場招聘對接洽談、網(wǎng)絡(luò)招聘及直播帶崗等多種形式促進用工求職“雙向奔赴”。目前,已舉辦招聘活動11場,服務(wù)招聘單位58家,提供就業(yè)崗位2358個,達成就業(yè)意向1000余人。(完)

編輯:奧藍
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