包頭市看守所創(chuàng)新圍墻內(nèi)的“楓橋調(diào)解”模式

　　中新網(wǎng)內(nèi)蒙古新聞4月24日電(張林虎 李偉)“感謝女管教們對(duì)我的幫助，我對(duì)她心懷敬佩和尊重�！崩钅痴f(shuō)。

　　李某因?qū)め呑淌卤恍淌戮辛�。羈押期間，李某一開始抗拒管理、自暴自棄，在日常談話中流露出對(duì)生活喪失信心，加上她家庭條件艱苦，更覺(jué)得自己是整個(gè)家庭的累贅。

　　女管教們?cè)诤退�談話的過(guò)程中，通過(guò)講法律知識(shí)、國(guó)家政策，敏銳觀察李某的情緒變化，在談話中引導(dǎo)李某思想轉(zhuǎn)化，并在日常生活上關(guān)心、幫助她。

　　在李某釋放時(shí)，女管教們還自費(fèi)幫李某買了棉衣。年底，居住地社區(qū)同志在走訪李某時(shí)，詢問(wèn)李某有什么需求，李某說(shuō)自己什么都不想要，唯一的要求就是見(jiàn)管教一面。

　　見(jiàn)面時(shí)，李某拉著女管教們的手，雙眼含淚向女管教們表達(dá)了自己的感激之情。出所后的李某重新融入了社會(huì)，再?zèng)]有發(fā)生過(guò)激行為。

　　近年來(lái)，包頭市看守所以創(chuàng)建“楓橋式監(jiān)所”為目標(biāo)，秉承“將矛盾化解在監(jiān)所之內(nèi)”的工作理念，并在女子管教大隊(duì)率先成立民輔警調(diào)解團(tuán)，充分考慮女性在押人員敏感、細(xì)膩的心理特點(diǎn)，注重將教育轉(zhuǎn)化與人文關(guān)懷相結(jié)合，從真心交流入手摸實(shí)情，在真情管理服務(wù)中尋突破，用真意協(xié)調(diào)化解中止干戈，推進(jìn)看守所在押人員矛盾糾紛和涉訪對(duì)象的化解教育工作。

　　下一步，包頭市看守所女子管教大隊(duì)將持續(xù)深入推進(jìn)教育轉(zhuǎn)化工作，主動(dòng)排查矛盾糾紛潛在隱患，及時(shí)消除各類風(fēng)險(xiǎn)隱患苗頭，關(guān)注在押人員思想狀況，將“法安天下，德潤(rùn)人心”的理念貫穿于日常工作中，抓住矛盾糾紛化解工作主動(dòng)權(quán)，服務(wù)實(shí)戰(zhàn)、服務(wù)公安大局，全力營(yíng)造和諧穩(wěn)定的治安環(huán)境。(完)